当你每天都在不停地向往将来，回忆过去时，你却放弃了当下的实干，你会在责怪追悔的过去中，或仅属于想象未来的虚幻中停止不前。

蹲马步，认真讲不停地蹲上两分钟已很辛苦，但只要坚持，痛苦一挺过去，人就会战胜自己；做企业一模一样的道理，许多人不成功，正是这山望着那山高，不停地选择和放弃，最终一事无成。

许多教授为何一讲课，学生就想睡觉？因为这种人的知识大多是从书本上学来的，或者只有他自己懂，别人不懂。因此，高水平的教授就是将变复杂的知识通俗化；高深的理论直观化；宏观的东西微观化；抽象的东西形象化；空洞的东西实际化。

企业短期培训像武警学擒拿格斗技巧，一招一式一旦学到手，可以克敌制胜；一年、两年、三年、五年的文凭教学像少林寺和尚学武术，十三岁开始练童子功，十年、八年才出师，出师后与武警对打，因程序规矩太多而经常打不过武警的一招半式。所以，千条江河归大海，市场只认赢家和强者，不在乎你文凭多高，背景多大。

企业家中为什么有人傲气，一是有钱，二是有势，三是有才，但是有钱的不能一辈子不变，因为“穷富不过三代”；有势的弄不好更易昙花一现，因为后台一倒则全军覆没；有才的要知道，对于知识绝不能自以为只有自己懂，这社会肯学上进的人太多，稍有不留神就超过了你。反而是那些为人低调，亲和的企业家更有社会公信度和人格魅力。比如：深圳华为的老板任正飞。

儿时，听父辈讲：这社会七十二行，行行出状元，但每行都得掌握技巧和坚持。以前，捡狗屎的人也讲技巧，每天你起晚了，狗屎也被同伴捡了。所以，一勤天下无难事，业精于勤，行成于思是有道理的。

每个人一生中都在寻求最适合自己的位置，每个行当都会让人得势和失意，不要太盲目仰慕那些各行各业的成功者，因为他们比你更能吃苦耐劳，更能委屈求全和承受经验上、社会上、心理上、生理上的压力。

一杯醇香的茅台酒里滴上一滴蓝墨水，相信无人想喝；同样，将酒倒入蓝墨水中，酒也不成其为酒。企业里经常有蓝墨水似的人，走到哪里都会给企业团队带来负面效应。

什么是成功？成功就是被别人承认；成功就是朝着奋斗的目标行进的全过程；成功就是说自己想说的话，做自己想做事，当自己想当的人，去自己想去的地方，按自己的意愿选择决定自己的生活。

人再聪明，你的前眼看不见后脑，左眼看不见右眼，承认你某方面低能和无知，比逞强而出洋相好得多。

没有哪个导师可以教给人一种学一次便可管终身的技能。因为技巧、技能再变，人也要变。故最好的培训不是给学生一条鱼，而是教会他打鱼的本领。

不要用你自己的标准去盲目评价一个人、一门功课、一种技巧或一个企业，因为你也许当时建立的标准压根就不正确。就像有人经常把成语“参差（can ci）不齐”，念成“can ca不齐”一样。你错了，还在指责别人。